کوشش اوایل بهار را به ارمغان می آورد و زمان آن رسیده است که پیش برویم. در تاریخ 8 فوریه ، Nantong Double Great Company یک جلسه بزرگ برای خلاصه و ستایش سال 2022 و بسیج کار برای سال 2023 برگزار کرد. کارکنان ستایشگر پیشرفته ، افراد پیشرفته ، ستاره های بازاریابی ، گروه های برنده جایزه QC ، نمایندگان برنده جایزه ، کلیه اعضای برنده حزب ، مدیران ارشد و سطح متوسط ، مدیران سطح متوسط ، و غیره.
رئیس این شرکت ، N یانگ یانگ در مورد شناخت و ستایش دریافت شده توسط شرکت دوتایی از مافوق در سال 2022 گزارش داد ، تصمیم ستایش این شرکت را خواند و 2 جمع آوری پیشرفته ، 3 ستاره بازاریابی ، 63 فرد پیشرفته ، 3 تکنسین ویژه ، 121 پروژه نوآورانه و 13 موفقیت را تقدیر و اهدا کرد.
در این جلسه ، جی ییژون ، دبیر کمیته حزب و مدیر کل شرکت ، گزارش کاری را با عنوان "تلاش های ما برای برآورده کردن چالش های پیش روی و حرکت با شجاعت در راه ایجاد شکوه جدید برای دو برابر بزرگ ارائه داد."
با نگاهی به سال 2022 ، ما با هم همکاری خواهیم کرد تا بر مشکلات غلبه کنیم. مدیر کل جی ییجون کار اصلی را در سال 2022 بررسی کرد. با ادامه رکود در بازار جهانی ، محیط خارجی آشفته بود ، صنعت نساجی تحت فشار بود و خطرات و چالش های مختلفی از انتظارات فراتر رفت. کمیته حزب و هیئت مدیره شرکت به سرعت مورد تجزیه و تحلیل و داوری قرار گرفتند ، اقدامات پاسخگویی فرموله شده ، به طور فعال تنظیم و بهینه سازی ساختار محصول در مورد تقاضای بازار و از زمان دشوار جان سالم به در بردند. در سال 2022 ، همه افراد دوتایی با هم کار کردند ، متحد شدند و سخت کار کردند و برای بهبود قدرت داخلی خود بسیار تلاش کردند. آنها همچنین در تحقیقات با کیفیت ، تحقیق و توسعه محصول جدید ، توسعه بازار ، تحول تکنولوژیکی ، نوآوری علمی و فناوری ، مدیریت اساسی ، ساخت استعداد و ساخت حزب به نتایج خوبی دست یافتند. این شرکت عنوان "تخصصی و جدید" شرکت غول پیکر کوچک در صنعت ملی نساجی ، کارخانه ملی سبز ، شرکت ملی صنعت نساجی ، شرکت ملی نوآوری در زمینه نوآوری صنعت نساجی ، شرکت فن آوری فیبر چین ، مرکز طراحی صنعتی Jiangsu ، و 3 مسدود کننده های مربوط به منابع اقتصادی را به عنوان تکنسین های تخصصی و تخصصی از منابع تخصصی و تکنسین های مربوط به منابع انسانی ارائه می دهند.
در سال 2023 پیش رو ، با چالش هایی روبرو شوید و برای درخشش تلاش کنید. مدیر کل Ji Yijun در سال 2023 استقرار جامع از وظایف اصلی شرکت را انجام داد. از نظر بهبود کیفیت ، ما یک سیستم "یک پست ، دو مسئولیت" سیستم مسئولیت کیفیت و یک سیستم "رونمایی و ورود" را برای کارهای کلیدی ایجاد خواهیم کرد. از نظر گرفتن سفارشات ، ما خود را به طور دقیق قرار خواهیم داد ، بازارهای داخلی و خارجی را گسترش می دهیم و مشتریان کلیدی را هدف می گیریم. از نظر بهره برداری از پتانسیل و کنترل هزینه ها ، ما درآمد را افزایش می دهیم و هزینه ها را کاهش می دهیم ، نرخ تولید را بهبود می بخشیم و مزایا را به حداکثر می رسانیم. از نظر پیشرفت تکنولوژیکی ، ما بازار را هدف قرار خواهیم داد ، سیستم عامل ها را می سازیم و تحول تکنولوژیکی را تسریع خواهیم کرد. از نظر تقویت بنیاد ، ما موضع سیاسی خود را بهبود می بخشیم ، مردم محور خواهیم بود و به ایمنی پایبند هستیم و از مردم سود می بریم. از نظر اصلاحات و نوآوری ، سیستم حسابداری را تقسیم می کنیم ، مسئولیت ها را افزایش می دهیم و مسئولیت را تقویت می کنیم. ما به طور نامحسوس اقدامات "شش آنها" را اجرا و به شدت اجرا خواهیم کرد.
بهار روز سال است و اقدام می شود. سفر طولانی است و فقط مبارزه با موفقیت می تواند! در مواجهه با وضعیت جدید ، اهداف جدید و کارهای جدید ، مدیر کل جی ییجون امیدوار است که همه افراد بزرگ دوتایی به زمین بیفتند ، سخت کار کنند ، با هم برطرف شوند ، با شجاعت به جلو حرکت کنند و قدرت خود را به دست آورند تا اهداف بزرگ را به یک واقعیت زیبا تبدیل کنند.
در این جلسه ، روسای بازاریابی ، بیوتکنولوژی ، ایمنی و کارخانه نساجی 1 اظهاراتی در مورد اولویت های کار و اقدامات مهم هر بخش بیان کردند. $ $
